quinta-feira, 17 de setembro de 2020

SESUNIPAMPA realiza segunda assembleia docente virtual: construindo a luta em tempos pandêmicos!

 

Na ultima sexta-feira (11), a SESUNIPAMPA realizou a segunda assembleia docente virtual, e como principal pauta discutiu a prorrogação do mandato da diretoria da seção, devido à pandemia da COVID-19.

    A pandemia da COVID-19 trouxe muitas preocupações e dificuldades para todos. No âmbito das lutas sociais e defesa da classe trabalhadora, foi preciso repensar como dialogar com a base e se aproximar das categorias. Outra preocupação evidente foi manter o caráter democrático em meio ao momento onde os espaços de construção política estão totalmente limitados. É neste cenário de preocupações que ocorre a segunda assembleia virtual da SESUNIPAMPA, confira aqui o que foi discutido e deliberado!


Participação e Pauta

Com a presença de 5 campis (São Borja, Jaguarão, São Gabriel, Bagé e Dom Pedrito), os 6 pontos de pauta apresentados pela SESUNIPAMPA foram discutidos e resultaram em 8 encaminhamentos votados e aprovados. A assembleia iniciou as 9h e 15min e durou cerca de 2 horas e meia.

Confira a pauta da assembleia:

1. Conjuntura

2. Prorrogação do mandato da diretoria SESUNIPAMPA

3. Discussão sobre o processo eleitoral da nova diretoria do ANDES-SN e sua

forma organizativa (presencial, remoto, híbrido ou outras formas possíveis)

4. Discussão das teses e eleição delegação 9ª CONAD

5. Pauta de lutas local

6. Informes gerais

 A Categoria discute a pauta

     A primeira pauta da reunião, de conjuntura, trouxe muitas reflexões sobre o cenário que se encontra a educação, os servidores públicos e principalmente a categoria docente. A recente notícia de que uma reforma administrativa será votada no congresso trouxe revolta para todos que sabem a finalidade de reformar para as classes dominantes, onde os serviços públicos de direito da população serão precarizados e talvez alguns sequer continuem funcionando.

    O silencio da reitoria da UNIPAMPA referente aos anúncios de cortes orçamentários também foi discutido, bem como sobre a reforma administrativa. É necessário afirmar que a posição de uma universidade pública é a defesa da mesma, da qualidade de ensino, dos serviços e dos trabalhadores.

   A forma como a sociedade vê o servidor público foi mencionado. Algumas falácias que são alimentadas pelo governo federal, como por exemplo que o servidor público “não pode ser demitido” ou “trabalha muito pouco” contribuem para a alienação da população diante de seus direitos adquiridos. 

            

    A segunda pauta foi a prorrogação do mandato da diretoria da SESUNIPAMPA, cujo prazo do mandato da diretoria venceria no fim do mês de outubro, e optou por discutir em assembleia a necessidade de prorrogação do mandado atual até que se encontre a melhor alternativa para os docentes da UNIPAMPA participarem do processo de maneira democrática e de forma construtiva.

    Neste sentido foi aprovado a prorrogação do mandato da diretoria da SESUNIPAMPA por até 180 dias, como uma forma de consolidar nossa entidade sindical política e juridicamente como um necessária ferramenta de lutas em tempos de pandemia e de um governo que   a cada dia busca destruir o Estado Brasileiro e os servidores públicos junto. O próximo passo será a assessoria jurídica encaminhar a solicitação aos órgãos jurídicos competentes.

    A terceira pauta foi sobre os processos eleitorais do ANDES-SN, pois os prazos de mandatos e gestões do ANDES-SN, acabaram necessitando de prorrogações para melhor discutir as alternativas possíveis em meio ao momento de excepcionalidade que a pandemia estabelece. Ocorre que após já ter havido uma prorrogação por 180 dias, construída por comum acordo entre as diferentes chapas e a base da categoria, chega a hora de prorrogarmos tal prazo oo não. A assembleia geral da SESUNIPAMPA refletiu entre as possibilidades levantadas pela Comissão eleitoral (CEC): presencial, eletrônica ou hibrida e optou considerando a necessidade de realizar o processo eleitoral democrático pela votação de forma remota, a que menos oferece riscos a saúde dos docentes.

    No ponto de pauta número 4, foi eleita a delegação da SESUNIPAMPA para representar a seção sindical no 9° CONAD do ANDES-SN, que irá ocorrer nos dias 28, 29 e 30 de setembro. A proposta aprovada foi de indicação do professor Cesar Beras, presidente da SESU, como delegado e a professora Elisangela Maia Pessoa como observadora.

    O quinto e último ponto de pauta foi sobre o plano de lutas locais que discutiu a posição dos docentes referentes a pauta local, dentro da UNIPAMPA. De um lado continuar afirmando a pauta nacional na luta pela universidade pública, gratuita, laica e de qualidade e de outro ter uma pauta, aqui na UNIPAMPA que mobilize e defenda os direitos cotidianos da categoria. Neste sentido construiu-se uma pauta de oito pontos, confira na integra:

 

1.      Discussão do orçamento e seus cortes.

2.      Monitoramento e denuncia do trabalho remoto-uberização, condições de trabalho (anti-precarização e exclusão).

3.      Levantamento das demandas das trabalhadoras docentes, para posteriormente exigir respostas da gestão.

4.      Cobrar atribuições desmedidas remetidas para a coordenação de curso.

5.      Cobrar posição da reitoria contra a reforma administrativa.

6.      Posição da reitoria também sobre a política do governo de ataque a educação pública e cortes orçamentários.

7.      Cobrar os aumentos de atividades burocráticas e mecânicas para os docentes, particularmente, coordenadores de curso.

8.      Afirmar que estamos trabalhando desde março (remotamente).

     A SESUNIPAMPA entende a necessidade de se posicionar diante de um governo que entrega os bens públicos e potencializa a precarização dos serviços prestados a população. A defesa da educação pública, gratuita, laica e de qualidade  para todos e todas é de responsabilidade de toda comunidade acadêmica. Vamos juntos construir a universidade que queremos!

 

Fortaleça seu sindicato.
Filie-se! 

Mais informações: sesunipampa.andes@gmail.com


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